Домой На Главную Контакты Контакты Регистрация Регистрация Войти Войти

Обучение

Развитие сотрудников подразделения. Инструменты наставничества и мотивации

Дата проведения (первый день мероприятия): 6 — 10 сентября 2010 г.
Продолжительность: 5 дней
Стоимость: 15000 рублей. НДС не облагается
Цель семинар: повысить эффективность работы компании посредством повышения уровня знаний и развития навыков руководителей в области управления персоналом. Во время курса участники ознакомятся с основными понятиями и подходами менеджмента, научатся применять основные принципы ситуационного руководства, улучшат понимание механизмов мотивации, научатся учитывать индивидуальные особенности при взаимодействии с другими людьми, усовершенствуют навыки постановки задачи, познакомятся с моделью эффективной коммуникации, определят свои сильные качества, навыки и зоны развития, составят свои индивидуальные планы развития.

Ведущие:
Федотов Владимир Викторович
Главный специалист ООО «Интерсертифика Р»,главный аудитор TÜV CERT, принимал участие в разработке СМК более чем на 15 предприятий, провел более 100 семинаров по различным темам менеджмента качества.
.

Развитие сотрудников подразделения. Инструменты наставничества и мотивации

6 — 10 сентября 2010 г. Москва

АУДИТОРИЯ:

Руководители низового уровня управления (мастера, бригадиры, начальники участков и т.п.), менеджеры среднего звена.

ЦЕЛЬ СЕМИНАРА:

Повысить эффективность работы компании посредством повышения уровня знаний и развития навыков руководителей в области управления персоналом.

Во время курса участники ознакомятся с основными понятиями и подходами менеджмента, научатся применять основные принципы ситуационного руководства, улучшат понимание механизмов мотивации, научатся учитывать индивидуальные особенности при взаимодействии с другими людьми, усовершенствуют навыки постановки задачи, познакомятся с моделью эффективной коммуникации, определят свои сильные качества, навыки и зоны развития, составят свои индивидуальные планы развития.

ПРОГРАММА


  • Профиль требований.
  • Компенсационная политика
  • .
  • Развитие и обучение сотрудников: мода или необходимость?
  • Развитие организаций, корпоративная культура, кадровая политика.
  • Модели мотивации и эффективной коммуникации, уровень доверия в организации.
  • 16 типов личности – 16 взглядов на мир.
  • Ситуационное лидерство – высвобождение энергии в людях.
  • Коучинг и наставничество – как методы развития и обучения.
  • Саморазвитие и самообучение.

ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ СЕМИНАРА: 5 дней


ВЫДАВАЕМЫЙ ДОКУМЕНТ:

Сертификат ООО «ТКБ Интерсертифика»

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ:


Семинар проводится в офисе компании ООО «ТКБ Интерсертифика» по адресу: г.Москва, ул. Архитектора Власова, д. 55 (здание АО «Роспромпроект») 5 эт. Стоимость участия в семинаре 15 000 рублей. НДС не облагается (включает горячий обед, кофе-паузы, свидетельство, раздаточный материал).

Заявка на тренинг

Ф.И.О.*
Должность
Полное наименование организации*
Сокращенное наименование
Вид деятельности
Телефон*
Факс
E-mail*
Код города*
Почтовый адрес

Туры

Закрыть окно

Новости